Strategieën creëren met behulp van portefeuille-analysemethoden stelt je in staat om meer controle te krijgen over de ontwikkeling van je bedrijf. Een van deze methoden is de ADL-matrix, die zich richt op twee gebieden – het beoordelen van de concurrentiepositie en de volwassenheid van de industrie.
De meeste sectoren van de economie worden gevormd door het doorlopen van verschillende ontwikkelingsfasen, die voortkomen uit de organisatorische levenscyclus die we al hebben beschreven. Dit concept wordt in deze analysemethode gebruikt om twee vragen te beantwoorden:
Het verwijst naar de vier fasen die elk bedrijf doorloopt:
Er zijn vijf categorieën voor de concurrentiepositie binnen de ADL-matrix:
Gegeven de specifieke fase van de levenscyclus van de industrie en de concurrentiepositie van het bedrijf, biedt de ADL-matrix 20 verschillende haalbare strategieën.
Tabel 1. De ADL-matrixDe voordelen van het gebruik van deze methode zijn onder andere:
Echter, het heeft ook zijn beperkingen:
Stel jezelf de volgende vragen:
Bij het onderzoeken van je positie ten opzichte van je rivalen, houd rekening met je financiële prestaties, winsten, groeisnelheid, marktaandeel, je reputatie, producten en prijzen. Deze factoren helpen je om je positie te identificeren.
Dit is de eenvoudigste stap – met informatie over de fase van de levenscyclus van de industrie en de concurrentiepositie, kun je controleren welke strategie je moet kiezen volgens de ADL-matrix. Bijvoorbeeld:
De wereldwijde economische recessie, stijgende grondstofprijzen en felle concurrentie vereisen het gebruik van bewezen methoden om de portefeuille van het bedrijf te beheren. De huidige marktonzekerheid dwingt je om naar manieren te zoeken om je aanbod aantrekkelijker te maken, kosten te verlagen en te overleven op de markt. De ADL-matrix is een van de hulpmiddelen die het besluitvormingsproces in het bedrijfsleven kan vergemakkelijken.
Lees ook: Wat is een strategische analyse?
Als je onze inhoud leuk vindt, sluit je dan aan bij onze drukke bijengemeenschap op Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest, TikTok.
Een probleemoplosser met 5 verschillende diploma's en eindeloze reserves van motivatie. Dit maakt hem een perfecte eigenaar en manager van een bedrijf. Bij het zoeken naar werknemers en partners zijn openheid en nieuwsgierigheid naar de wereld de kwaliteiten die hij het meest waardeert.
Elk Scrum-artikel creëert een bepaalde verplichting van het Scrum-team. Het Productdoel, Sprintdoel en de Definitie…
Naam, logo en slogan vormen de “heilige drie-eenheid” van merkidentiteit. Dit zijn de elementen die…
Wat zijn offshoring en inshoring? Dynamische veranderingen in de wereldeconomie en globaliseringsprocessen beïnvloeden de werking…
Teamleiders worden meestal (of zouden in ieder geval moeten worden) mensen met uitzonderlijke vaardigheden -…
Dit is deel 7 van de JavaScript blogpostserie die je van beginner naar gevorderd zal…
Wat is Agile? Hoe gebruik je de Agile-methodologie voor freelanceprojecten? Lees het artikel om meer…